Für die Kölner Firma taod durfte ich vor Kurzem Fotos für ihr Personalmarketing aufnehmen. taod – was als Abkürzung für The Art of Data steht – ist auf Data Management, Data Science und Data Strategy spezialisiert. Das junge Unternehmen hat seine hellen, modernen Büros in Köln Ehrenfeld. Für das Personalmarketing benötigte die Human Resources-Abteilung Fotos für Stellenanzeigen, Social Media, Website & Co. Aufgabe war es, sowohl Fotos von den Mitarbeitern zu machen als auch Fotos von den Mitarbeiter-Benefits, die das Unternehmen anbietet.
Sympathische Personalmarketing-Fotos schaffen Vertrauen
Im Bereich Personalmarketing gehören Fotos des eigenen Unternehmens und der Mitarbeiter mittlerweile zum Standard. Vorbei sind die Tage, in denen alle Firmen auf die gleichen Fotos in Bilddatenbanken zurückgegriffen haben und mehr oder weniger für die Bewerber in der Außenwirkung austauschbar waren. In Zeiten, in denen Fachkräfte-Mangel und ein War for Talents den Arbeitsmarkt beherrschen, ist es für Unternehmen unabdingbar, authentisch, ehrlich und sympathisch in der Kommunikation nach außen zu treten. Wenn potenzielle Bewerber bei Social Media und in Stellenzeigen Fotos der Firma und ihrer Mitarbeiter sehen, schafft das Vertrauen in den Arbeitgeber. Umso mehr, wenn diese Menschen und Örtlichkeiten dann vor Ort beim Bewerbungsgespräch wiedererkannt werden.
Fotos von Mitarbeiter-Benefits sind wichtig für die Arbeitgeberwahl
Ein wichtiger Faktor beim Werben um Bewerber ist für Unternehmen natürlich auch die Nennung und Visualisierung von Mitarbeiter-Benefits. Fotos unterstreichen diese und geben eine Idee von der Realität. So war es auch bei taod ein wichtiger Teil des Personalmarketing-Foto-Shootings, die Mitarbeiter-Benefits im Bild einzufangen. Dazu gehören ein eigener Gym-Raum, die Kaffee-Bar, der Ping-Pong-Tisch, das modern-gemütliche Bistro aber auch die Tatsache, dass Haustiere am Arbeitsplatz erlaubt sind. Das ist nur ein kleiner Teil der Benefits, die das Unternehmen anbietet, auf der Website lassen sich noch zig weitere Benefits nachlesen. Ein Zeichen dafür, wie wichtig diese für die Arbeitgeberwahl geworden sind.
Team-Fotos zeigen die fröhliche, gemeinschaftliche Unternehmenskultur
Ein weiterer, wichtiger Aspekt bei den Fotos fürs Personalmarketing war es, das Gemeinschafts-Gefühl und den Team-Gedanken im Bild einzufangen, die taod besonders wichtig für die Unternehmenskultur sind. Die Teams verstehen sich super und arbeiten, feiern und machen gelegentlich auch Sport zusammen. Zu den Mitarbeiter-Benefits gehört daher übrigens auch das kostenlose Feierabend-Bierchen im Bistro-Kühlschrank. 😉 Und so haben wir auch den Foto-Shooting-Tag gemeinsam mit Pizza im Bistro ausklingen lassen.
Die Auswahl der Personalmarketing-Fotos von taod zeigt gut, denke ich, wie wichtig eigene Unternehmensfotos für die Außendarstellung sind. Für das Personalmarketing durfte ich auch schon Employer Branding Fotos für die Firma dip und Employer Branding Fotos für die Firma Voss in Wipperfürth machen.
Sie interessieren sich auch für Personalmarketing-Fotos? Dann sprechen Sie mich an, ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
